IT Audit & Compliance Lead

Over de functie

Als IT Audit & Compliance Lead ben jij het aanspreekpunt voor audit-, certificerings- en assurance‑activiteiten binnen het shared service center van onze klant. Je vertaalt externe standaarden (ISAE 3402, SOC 2) naar praktische controls, ondersteunt de eerste lijn en monitort de tweede lijn samen met Group Risk. Je opereert als peer van senior technologieleads. Je plant projecten, bewaakt budgetten en risico’s en communiceert proactief met stakeholders – van engineers tot directie en externe toezichthouders. Zo versterk je het vertrouwen in de dienstverlening aan meerdere financiële instellingen.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever fungeert als Shared Service Center binnen een gerenomeerde internationale instelling die onder andere IT‑diensten aan toonaangevende financiële instellingen levert en die hun bedrijfskritische omgevingen in‑house beheert. Dagelijks zorgt deze organisatie voor een robuuste en veilige ICT omgeving binnen een hybride cloud‑landschap dat onder strikt toezicht staat van DNB en AFM. De cultuur kenmerkt zich door professionaliteit, korte lijnen en veel ruimte voor initiatief; kwaliteit en security staan altijd voorop.

Wat wij vragen

• Aantoonbare kennis van ISAE 3402 en verwante standaarden (SOC 1/2).
• Hands‑on ICT‑audit ervaring met infrastructuur, cloud, netwerken, databases en security‑raamwerken.
• Bij voorkeur aantoonbare ervaring als teamlead of projectmanager binnen dergelijke rol binnen complexe IT‑omgevingen.
• Projectmanagement‑certificering (Prince2, PMI, Agile/SAFe) en aantoonbare ervaring met budget- en resourcebeheer.
• Ervaring met gereguleerde entiteiten en direct contact met toezichthouders (DNB, AFM of vergelijkbaar).
• Duidelijke communicatieve vaardigheden in het Engels (Nederlands en Duits gelden als pre); 
• Sterk in stakeholdermanagement en rapportage.
• Analytisch en pragmatisch, gericht op procesverbetering.

Wat wij bieden

• Vaste functie bij de opdrachtgever, of een deta-vast constructie van 12 maanden via Datapool met optie tot overname.
• Parttime mogelijk: 28–40 uur per week, hybride werken vanuit een modern kantoor in Amsterdam.
• Competitief salaris plus secundaire arbeidsvoorwaarden (bonus, pensioen, opleidingsbudget).
• Professioneel en betrokken team waarin jouw expertise zinvol wordt ingezet en ruimte is voor innovatie.

Ben jij klaar om de ICT- en complianceroadmap van deze mooie organisatie vorm te geven?